Programa de Desarrollo Integral de Adolescentes y Jóvenes

Objetivo: 

Contribuir al empoderamiento y protagonismo de adolescentes y jóvenes con equidad de género y generacional para su desarrollo integral.

1. Formación, capacitación e intercambio:

Desarrollar estrategias y metodologías apropiadas a adolescentes y jóvenes, en temas de liderazgo, crecimiento personal y habilidades para la vida.

2. Inserción Laboral:

Promover iniciativas emprendedoras productivas y/o acciones que faciliten la inserción laboral de adolescentes y jóvenes de acuerdo a la legislación laboral vigente. Gestionar un fondo económico para apoyar ideas creativas que sirven para respaldar la ejecución de actividades emprendedoras.

3. Incidencia:

Gestionar e integrar espacios de incidencia, ante los gobiernos locales, nacionales y con organizaciones sociales; promover alternativas económicas (presupuestos municipales y nacionales), políticas - sociales para la niñez, adolescentes y jóvenes.

4. Promoción de derechos:

Promover la divulgación, el conocimiento y la aplicación de leyes y políticas que protejan y beneficien a la niñez, adolescencia y juventud (Ley de juventud, Código de Niñez y Adolescencia, Convención de los derechos del niño, Código de Familia; etc.).

5. Investigación:

Realizar investigaciones, diagnósticos y estudios, sobre la problemática de situación de la niñez, adolescentes y jóvenes, y divulgar sus resultados.

    vi.            Relevo generacional: Crear y captar el liderazgo joven que permita el relevo generacional, transferir conocimientos, experiencias y crear las condiciones organizativas que faciliten su integración.  

Programa Autonomía Económica y Medio Ambiente

 Objetivo: 

Contribuir al empoderamiento económico de las mujeres en el marco de la preservación y defensa de los recursos naturales y del medio ambiente.

1. Educación y Asistencia Técnica:

Promoción de alternativas productivas y emprendedoras, mediante acciones educativas y de asistencia técnica, para la formación tecnológica y gerencial de las mujeres, que les permita generación de empleo gestionario y autogestionario, e incorporarse al mercado laboral de forma competitiva.

2. Rescate y Promoción de Prácticas Amigables con el Medio Ambiente:

A través del impulso de programas y proyectos locales y nacionales, promover el rescate de la Cultura Artesanal como una forma de generación de ingresos, e impulsar actividades productivas agropecuarias e industriales bajo los principios de producción limpia. Informar sobre alternativas y facilitar la gestión de crédito ante entes financieros.

3. Incidencia en Derechos de Propiedad:

Promover el acceso de las mujeres a la propiedad (tierra, vivienda, tecnología, transporte) tanto en el campo como en la ciudad, a través de alianzas, acompañamiento y asesoría jurídica.

4. Incidencia en los gobiernos locales y nacionales:

En los procesos de toma de decisiones macroeconómicos, impulsar la presentación de demandas, ante los poderes locales e institucionales para la integración de las mujeres en el diseño, ejecución y evaluación de las políticas macroeconómicas y sociales. Generar incidencia en los gobiernos locales y nacionales para el fomento de alternativas económicas, la soberanía y seguridad alimentaria familiar en beneficio de las mujeres.

5. Investigación:

Realizar investigaciones, diagnósticos y estudios sobre la situación económica de las mujeres y  divulgar sus resultados.

6. Defensa y promoción de los Recursos Naturales y el Medio Ambiente:

Contribuir en la promoción del uso racional de los recursos naturales (agua, energía, bosques, ríos, mar, entre otros) y la prevención de los daños Ecológicos en alianza con Instituciones y Organizaciones que trabajan con el tema.

Programa de Salud Integral

Objetivo: 

Contribuir a mejorar la salud integral en especial la salud sexual y reproductiva de las mujeres, adolescentes y jóvenes con enfoque de género.

1. Capacitación y Consejería en Derechos y Salud Sexual y Reproductiva:

Promover el cuidado personal de la salud de la mujer y su familia, e implementar estrategias para incorporar a los hombres en la lucha por el cumplimiento de los derechos sexuales y reproductivos.

2. Fortalecimiento de capacidades en salud:

Realizar acciones de capacitaciones, Información Comunicación y Educación (ICE), campañas de prevención y sensibilización a favor de la salud y los derechos sexuales y derechos reproductivos.

3. Fortalecimiento de asistencia en salud:

Contribuir a la reducción de la muerte materna y perinatal en Nicaragua a través del fortalecimiento de las Casas Maternas de AMNLAE

4. Educación en salud:

Diseñar estrategias de información y comunicación actualizada para redes de promotoras/es y facilitadora/es en salud comunitaria.

5. Prevención y Promoción:

Fortalecimiento de acciones de prevención de ITS/VIH-Sida y promoción de la Sexualidad responsable con enfoque generacional y prácticas de género.

6. Incidencia y sensibilización:

Divulgación y sensibilización sobre temas de salud integral a través del impulso de campañas educativas. Participar activamente en instancias a nivel local y nacional que  permita realizar incidencia en las políticas actuales de atención en salud y presentación de nuevas propuestas para fortalecer la restitución del grado de la salud.

7. Fomento del Cuido y auto-Cuido de la Salud:

Promover, vigilar y practicar tanto a nivel de las afiliadas como a lo externo, el cuido y auto-cuido personal de las mujeres y la familia a través de diversas estrategias gestionarias y autogestionarias basadas en la solidaridad.

8. Rescate y promoción de Modos de Vidas Saludables:

Promover el uso de la medicina natural y alimentación alternativa.

9. Investigación:

Promover realización de investigaciones sobre la situación de salud de las mujeres, niñas y niños, adolescentes y jóvenes, y divulgar sus resultados.

10. Redes / Clubes Juveniles:

Fortalecimiento de redes de promotoría juvenil en salud sexual y reproductiva y derechos humanos.

Programa Poder y Liderazgo

Objetivo: 

Contribuir a la promoción del liderazgo democrático de las mujeres y su acceso a los espacios de decisión a nivel local, regional y nacional.

1. Capacitación:

Fortalecer conocimientos y capacidades de las mujeres y la familia sobre sus derechos, así como de los mecanismos para defenderlos y demandar su vigencia.

2. Investigación:

Realizar procesos investigativos sobre la situación y posición de las mujeres en la sociedad, especialmente sobre sus derechos políticos, económicos, sociales, culturales, ambientales, de pueblos indígenas, afro descendientes y étnicos.

3. Organización y Movilización:

Fortalecer las capacidades organizativas y de movilización de AMNLAE, para generar respuestas a favor de las mujeres por parte de las autoridades tomadoras de decisión en cuanto a la integración de las prácticas de género en las políticas públicas nacionales y locales.

4. Incidencia Política a nivel Local y Nacional:

Fortalecer la capacidad de incidencia política de AMNLAE ante las fuerzas políticas, instituciones del estado y gobiernos locales para avanzar en el cumplimiento de las reivindicaciones políticas, económicas, sociales, culturales, ambientales, de pueblos indígenas, afros descendientes y étnicos, de las mujeres, e integrarse en espacios de incidencia local y nacional.

5. Divulgación y Comunicación:

Fortalecer la capacidad y los medios de divulgación y comunicación de AMNLAE para generar procesos de sensibilización en la población y en tomadores de decisión sobre la necesidad del ejercicio y efectivo de los derechos de las mujeres.

6. Auditoria Social:

Capacitar para incorporar a nivel institucional en programas y proyectos la práctica de auditoría con la membrecía y con la familia, así como incidir y proponer estrategias en presupuestos sensibles a género, a nivel local y nacional, para acciones positivas dirigidas a las mujeres. 

Programa de Lucha contra la Violencia de Género

Objetivo:

Contribuir a la defensa y promoción de los derechos de las mujeres y niñas, para la disminución de la violencia de género.

1. Asesoría y acompañamiento:

Atención Jurídica, Legal y Sicológica directa en las Oficinas Legales de la Mujer (OLM) y casas maternas, en los diferentes municipios del país. 

2. Educación jurídica con prácticas de Género:

Capacitación sobre la Constitución de la República, y las Leyes que benefician a las Mujeres, así como los convenios internacionales relativos al tema de la Violencia. 

3. Divulgación y Sensibilización:

Sobre la violencia de género, en particular la intrafamiliar y sexual,  implementar estrategias para incorporar hombres e impulsar campañas educativas y acciones de concientización a través de los medios de comunicación con autoridades gubernamentales, entes descentralizados y otros actores sociales locales y nacionales para contrarrestar la Violencia de Género.      

4. Legislación y Políticas Públicas:

Promover la formulación, reformulación y reglamentación de leyes que benefician a las mujeres, niñez y la familia sobre el Tema de la Violencia de género ante la A.N. e impulsar propuestas ante el Estado, particularmente ante el gobierno central y gobiernos locales para el impulso y aplicación de políticas públicas (ordenanzas) que disminuyan la violencia de género.

5. Coordinación Intersectorial e Inter-institucional:

Fortalecer promover a nivel nacional y local la incorporación y participación de los diversos actores sociales al trabajo que en el tema de la Violencia desarrolla la organización.

6. Investigación:

Promover la realización  de investigaciones, diagnósticos, estudios sobre la violencia de género y publicar sus resultados.

7. Incidencia: Fortalecer el modelo de atención a víctimas de violencia intrafamiliar y sexual, para que se aplique los protocolos de actuaciones, e integrarse en espacios de incidencia local y nacional.
8. Participación Activa:

Participar activamente en los espacios de incidencia local y Nacional para fortalecer el modelo de atención a víctimas de VIF y sexual para que se apliquen los protocolos de actuaciones.

Programas Nacionales

1. Lucha contra la Violencia de Género

2. Poder y Liderazgo

3. Salud Integral

4. Autonomía Económica y Medio Ambiente

5. Desarrollo Integral de Adolescentes y Jóvenes

Principios de AMNLAE

Igualdad y no discriminación: La igualdad como valor, como principio y como derecho. La igualdad entre hombres y mujeres, es uno de los principios fundamentales de AMNLAE y consisten en garantizar la igualdad de derechos y oportunidades entre ambos sexos y en luchar contra toda discriminación basada en sexo, edad, interculturalidad, opción religiosa, social, política o sexual.

Equidad: Trato justo dirigido a lograr la igualdad efectiva mediante acciones positivas que permitan el reconocimiento de las condiciones específicas de cada persona o grupo, derivadas de los derechos humanos relacionados con su raza, religión, origen étnico o cualquier otro factor que produzca efectos discriminatorios en derechos, beneficios, obligaciones y oportunidades en mujeres y hombres. 

Participación Activa: Promover en distintos niveles la participación de la mujer en instituciones y cargos públicos.

Eficacia y Calidad: adoptar medidas que se traduzcan en actividades de impacto en su membrecía y beneficiarias/os externas/os e internas/os, para fomentar su participación en los diferentes espacios de toma de decisiones y mejoramiento de su calidad de vida.

Transparencia: Principio que postula el derecho  al acceso a información constante y precisa alrededor del manejo de los recursos, humanos, materiales y financieros y del uso efectivo y racional de los mismos. Considera el manejo de relaciones genuinas en todos los procesos - internos y externos - de la vida institucional, incluyendo selección de las personas beneficiarias, el personal técnico y profesional, y sobre la base de criterios técnicos y estudios que faciliten el respaldo de la legitimidad de los procesos.

Solidaridad: La solidaridad es un valor y uno de los principios básicos de la organización. Es un acto social y una acción clave para el buen desarrollo de una doctrina social sana, que le permite al ser humano mantener y mantenerse en su naturaleza de ser social. Se refiere al sentimiento de unidad basado en metas o intereses comunes como son la equidad de género y a la vez es la base de muchos otros valores humanos que posibiliten el reencuentro y la convivencia en las familias y comunidades, en consonancia con los principios de reconciliación y unidad nacional.

...Descubre cuáles son sus objetivos

Objetivo de Desarrollo

Contribuir al mejoramiento de la condición y posición de las mujeres nicaragüenses.

Objetivo Inmediato

Contribuir al fortalecimiento y ampliación de los programas y  proyectos que ejecuta AMNLAE en el marco de su visión y misión a nivel nacional para reducir las brechas de género y alcanzar la igualdad de derechos y oportunidades entre mujeres y hombres.

Visión y Misión

Visión

Ser un movimiento de mujeres nicaragüenses, de carácter amplio, pluralista, democrática, autónoma, participativa de proyección nacional, sin fines de lucro, incidiendo en el desarrollo sostenible con igualdad de derechos y oportunidades entre mujeres y hombres en la familia, el estado y la sociedad.

Misión


Contribuir a reducir las brechas de género a través del impulso de programas y proyectos que ejecuta AMNLAE a nivel nacional para empoderar a las mujeres y beneficiar a niñas, adolescentes y jóvenes para alcanzar la igualdad de derechos y oportunidades en todos los ámbitos de la vida.

¿Conoces qué es AMNLAE?

El Movimiento de Mujeres Nicaragüenses “Luisa Amanda Espinoza” AMNLAE, es una organización civil sin fines de lucro, autónoma, amplia y participativa. Es sucesora de AMPRONAC (Asociación de Mujeres ante la Problemática Nacional), que surge en Septiembre de 1977, en la coyuntura de lucha contra la dictadura Somocista. Con el triunfo de la Revolución Popular Sandinista y como reconocimiento político a la participación de las mujeres, en la década de los ochenta se incorpora una representante de la organización al Consejo de Estado, primer parlamento, creado después de la caída de la dictadura de Somoza, luego le fue otorgada su personería jurídica en Marzo de 1990, mediante Decreto No. 144 de la Asamblea Nacional.

AMNLAE, desde su fundación hasta la fecha, desarrolla esfuerzos, encaminados a lograr la transformación de las relaciones desiguales de poder entre hombres y mujeres en el ámbito público y privado y promueve un nuevo liderazgo desde las mujeres que les permita hacer uso consciente de sus derechos de ciudadanía plena, para contribuir al fortalecimiento de la democracia, al desarrollo económico y humano sostenible del país, con equidad e igualdad. En este proceso, ha venido desarrollando su trabajo reconociendo, promoviendo y respetando la diversidad, las diferencias culturales, políticas, económicas, sociales y étnicas de las mujeres, de los hombres y de la población en general para avanzar hacia la igualdad real para las mujeres.